山东交通学院是一所以培养综合交通人才为办学特色的全日制普通本科高校，是山东省高等教育应用型人才培养特色名校立项建设单位，山东省与交通运输部共建高校。2020年，学校入选山东省“高水平学科”建设高校；2021年，获批山东省应用型本科高校建设首批支持单位；2024年，获批硕士学位授予单位、交通强国建设试点单位。

工程机械学院成立于1958年，前身系山东交通学院筑机系，随着机械工业的不断发展和学院全体教职工的共同努力，现在的工程机械学院形成了自己独特的学科优势和办学风格，拥有浓厚的学术氛围和良好的学科基础设施，成为发展规模较大、实力雄厚的学院之一。

学院现有全日制学生2183人，下设工程机械系、材料加工工程系、机械制造系、智能制造工程系，拥有工程机械实验中心、机械基础实验中心、材料加工工程实验中心、液压技术研究中心、微量物证鉴定所及机械电子研究所，获批山东省智能建造装备关键技术与系统重点实验室、山东省交通建设装备与智能控制工程实验室和山东省交通建设与安全技术工程实验室。成立智能制造现代产业学院、盾构技术与应用现代产业学院、高端装备与智能制造研究院和临沂研究院。

学院现有教职工90人，其中，国家级人才1人，省部级人才2人，教授13人，副教授28人，博士48人。拥有省级青创团队 1 个、省级教学团队 1 个，师资队伍结构合理、严谨务实，富有创新精神和创造能力。

学院设有机械设计制造及其自动化、智能制造工程、材料成型及控制工程、机械工程等4个本科专业和机械研究生专业。学院在专业建设和实践平台建设方面成绩显著，现有山东省一流专业1个，山东省特色专业1个，通过工程教育认证专业1个，完成4个本科专业本科教学工作审核评估评建工作，获得“本科教学工作审核评估先进单位”称号；完成2个普通本科专业校内专业评估，A类专业1个，培育课程思政示范课11门。拥有省级教学团队1个，山东省普通高等学校实验教学示范中心1个，省级精品课程群1个，山东省课程思政示范课程1门，山东省高等学校课程联盟优秀共享课程一等奖1项，山东省教育科学优秀成果奖二等奖1项，山东省高等学校在线开放课程平台上线课程9门，省级微课比赛三等奖1次，省级一流课程1门，校级精品课程4门，校级各类教学比赛奖项30余人次，校级课程信息化建设一等奖3名、二等奖5名；实验仪器设备总值达3000余万元，实验室总面积达6500平方米。

多年来，工程机械学院承担各级各类纵、横向项目300余项，其中，国家级、省部级科研课题30余项，省级教改项目2项，教育部产学合作协同育人项目10项，千万级横向课题1项。科研与社会服务总经费3800余万元；获得省部级、厅级科技奖励30余项，其中，山东省技术发明一等奖1项、山东省技术发明二等奖2项、国家专利优秀奖1项；申请与授权国内外发明、实用新型专利500余项；出版科技学术专著15部；发表学术论文500余篇，其中，EI/SCI/ISTP检索论文300余篇。主编参编教材与科技书籍40余部；校外产学研教学基地50余家。

一、招聘岗位和人数

学院本次面向社会公开招聘工作人员10名。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.身体健康；拥护中国共产党，热爱高等教育事业，品行端正，有良好的职业道德和师德师风，具有教书育人、团结协作和奉献精神；

4.应聘中级岗位，年龄在45周岁以下（1979年3月以后出生）；

5.符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他相关条件。

（二）岗位条件

详见上表要求。

（三）现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘。因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。

三、招聘程序

（一）发布招聘信息

通过山东交通学院网站（http://www.sdjtu.edu.cn）和山东交通学院人力资源处（http://rsc.sdjtu.edu.cn）面向社会发布招聘信息。

（二）报名与资格审查

1.报名时间

此次招聘岗位为长期招聘岗位，自简章发布之日起7个工作日后，学校根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2025年12月31日。

2.报名材料

（1）有本人签名的《山东交通学院2025年公开招聘报名登记表》（附件1，以下简称《报名登记表》）；

（2）个人简历；

（3）佐证材料：

①身份证、国家承认的学历和学位证书、专业技术职务资格证书、专业技术职务聘任材料；

②海外留学人员应聘的，需提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；

③在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信；

④全日制普通高校应届毕业生应聘，需提交经毕业生就业主管部门签章的《毕业生就业推荐表》，应于2025年12月31日前取得相应学历学位证书；

⑤科研成果的证明材料。

3.报名方式

应聘人员每人限报一个岗位。

《报名登记表》提供Word版；相关佐证材料提供PDF扫描件，打包压缩为zip或rar文件，以“应聘岗位－姓名－材料名称”格式命名。

以上所有报名材料，一并打包压缩为zip或rar文件，以“应聘岗位－姓名”格式命名，以电子邮件方式发送至sdjtujxzp@163.com。

4.资格审查

对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。不能提供相关证明材料的应聘人员、经审查不具备应聘条件的、提供的相关材料信息不实的，取消其应聘资格。

（三）考试

根据省属事业单位公开招聘的有关规定，高级岗位和面向博士招聘的中级岗位招聘可采取简化程序直接面试的方式组织，面试成绩即为总成绩。

面试采用试讲方式进行，主要考察应聘人员教学能力、专业知识、语言表达、仪表风度等方面的能力。

面试总分为100分，面试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。设定面试最低合格分数线70分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。

（四）考察体检

根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按照1：1.5的比例，确定进入考察体检范围人选，并依次等额组织考察、体检。

考察采取查阅档案、实地考察、电话视频连线等方式进行，主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、学识水平、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行核查。

体检由学校统一组织，在指定的县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体检时须提供本人一寸近期正面免冠照片1张。

对放弃考察、体检资格或者考察、体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围人选中依次等额递补。

（五）公示聘用

考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在山东交通学院人力资源处网站公示，公示期为5个工作日。公示无异议的，报山东省人力资源和社会保障厅备案。符合聘用条件的，由山东省人力资源和社会保障厅签发《事业单位招聘人员备案通知书》，受聘人员凭此办理入职手续。学校和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满考核合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。

四、待遇

（一）聘用人员的有关工资、福利待遇按照国家、山东省和学校相关规定执行。

（二）符合学校人才引进岗位的，可享受住房补贴和科研启动金等人才待遇。

（三）符合济南市人才政策的，可享受高层次人才生活和租房补贴或购房补贴。

五、其他

其他未尽事宜，按照中共山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅《关于印发2025年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》（鲁人社发〔2024〕15号）的相关规定执行。

联系人：王老师

联系电话：0531-80687523；

通讯地址：济南市长清大学科技园海棠路5001号；

邮编：250357。

        附件：山东交通学院2025年公开招聘报名登记表.doc